|
Навигация: ![]()
![]() Прекращение трудового договора — увольнение, расторжение договора трудового, прекращение отношений, возникших на основании договора трудового. Законодательством предусмотрено П.т.д. по соглашению сторон и в одностороннем порядке. По соглашению П.т.д. ничем не ограничено. Одностороннее П.т.д. предусмотрено как для рабочих и служащих, так и для администрации. Рабочие и служащие вправе осуществить П.т.д., заключ. на неопредел, срок, независимо от мнения администрации, предупредив об этом за месяц, при наличии предусмотр. законодательством уважит, причин или за два месяца — при их отсутствии. Досрочное П.т.д., заключ. на определ. срок, по инициативе работника возможно при наличии уважит, причин с согласия администрации или по решению суда. Одностор. П.т.д. по инициативе администрации возможно только по основаниям и в порядке, предусмотр. законодательством. Похожие статьи: Навигация: Статьи по теме:Главная → Справочник → Статьи → Блог → Форум |
|
|
|
Информационный сайт о строительных материалах и технологиях. Контакты: Никита Королёв - © 2008-2014 |
© Все права защищены.
Копирование материалов невозможно. |
|